スピードとは早く取り掛かること
よく考えてという
人を変えないと、組織は変わらない
組織の名称を変える
正しいルールではなく、ルールがる事が正しい
甘すぎるとつけが周り、辛くすると人が辞める
面倒臭いことを3回すると慣れる
営業は飛込みだけでなく、既存のお客様の仕事を増やすこともある
企業は人の定着と成長なくして、会社の発展なし
社長の仕事、決定とチェック
行動と仕組みをかけないと、成果は上がらない
習慣を変える、悪習慣を止める
報告、上手くいってないことと、変えたいことを聞く
人間は好きと嫌いが必ずあるので、人の管理ではなく仕事の管理をする
社長、夢を語る
良いことを強制するのが社長
初日を大切にする、覚えるメモする
人は小さなことを大切にしている
会社、働きたいという環境を提供する
旅行、ご飯を食べられるのはお客様のおかげ
市場には、お客様の自由と、ライバルの勝手しかない
多くはしない
一つだけやる
ありがとうございます
継続
情熱に勝る能力なし
