先週に引き続き師匠の下へ
経営塾第3講１日目
エナジャイザー、EG他
・クラッチを合わせる
・能力がない社長、狭く深く
・能力があるのと、仕事が出来るのとは違う
・エナジャイザー、誕生日に見る仕組み
・良い道具も使い方を考えないとダメ
・入社は条件、退職は①人間関係②仕事が嫌③会社が嫌
・優秀な社員は採用しない
・パート女性、家庭では社長、会社では違う事のギャップで辞める、一か月後にオリエンテーション
・会社のブランドを上げるには社員を褒める
・組織において問題の9割がコミュニケーション
・普通は人それぞれ違う
・内定出した後に比重を社長がかける（クロージング）
・小山さん知っている事も、知らないと言う、新たな情報を得る
ありがとうございます
情熱に勝る能力なし
